E Diel, 1 Nëntor 2026

Femija i nje miku apo studenti me i mire

Sektori komercial dhe ai akademik po perballen me nje problem te perbashket. Kompanite kerkojne staf te kualifikuar por universitetet ofrojne me shume teori dhe shume pak praktike. Te tilla jane rezultatet e hulumtimit te kryer nga Dhoma Amerikane e Tregtise te bere ne komunitetin e biznesit. Te rinjte kane nevoje per trajnim shtese konstatojne perfaqesuesit e kompanive. Te diplomuarit kane aftesi te dobet te komunikimit dobet e njohin gjuhen angleze por kane mangesi edhe ne gjuhen amtare. Studentet perfundojne studimet dhe marrin diploma magjistrash por per fat te keq ne kemi pervoja shume te hidhura me personel te kualifikuar me grade me te larte te cilet kane shume pak njohuri praktike thote konsulentja Biljana Acevska.

Sipas Iskra Trajkovskes menaxhere ne sektoritn e burimeve njerezore te teknologjise se informacionit nje nga zgjidhjet e mundshme per te kapercyer kete situate eshte futja e keshilltareve per kariere te cilet do ti pergatitin studentet per ate qe ata ne te ardhmen kompania i pret. Kur studentet vijne ne ne kompani ata praktikisht jane te humbur. Nuk dijne asgje kompanine nuk dijne cfare te bejne nga tia fillojne cfare duhet mesuar ku duhet te angazhohen si te sillen. Une mendoj se eshte dicka qe ne si komunitet i biznesit se bashku me fakultetet duhet ta marrim parasysh kete dhe angazhojme keshilltare per karriere ne secilin universitet te cilet do te jene pergjegjes per pergatitjen e studenteve.

Bildunterschrift Groszligansicht des Bildes mit der Bildunterschrift Studente Shkup

Per te plotesuar nevojat e bizneseve universitetet dhe komuniteti i biznesit sebashku duhet te ofronje trajnim te perbashket per studentet tha Borce Davitkovski - Dekan i Fakultetit te Drejtesise ne Shkup. Vetem me dhenien e Diplomes detyrimi yne edukativ nuk perfundon. Ne duhet se bashku me komunitetin e biznesit te biem ne dakord qe varesisht nga profesioni stiudenteve sadopak tju ofrojme pak trajnim per te permbushur nevojat e biznesit.

Kompanite jashte vendit konkurrojne per studentet me te mire

Ilija Culev eshte ne semestrin e dhjete ne Universitetin Teknik ne Vjene. Per Dojce Vellen ai shpjegon mbi planin austriak per studentet. Sipas tij plani eshte mjaft fleksibil ndryshohet plotesohet por eshte gjithmone ne hap me nevojat e industrise Shpesh ndodh qe detyrat e provimit te jene probleme konkrete me te cilat firmat perballen. Qellimi eshte qe studentet te pergatiten per hapin e ardhshem ndash punen. Ne kete menyre Gjermania dhe Austria mbeten edhe me tej udheheqesit ne arsimin teknik ne bote .

Studentet me te mire gjithmone jane ne shenjester te kompanive me te mira austriake.

Ilija Culev me kete rast vuri ne dukje se kompanite austriake jane gjithmone ne lufte per studentet me te mire. Dy here ne vit kompanite organizojne panaire ne universitete ku studenti ka mundesine qe drejtperdrejte ta paraqese CV-ne dhe te aplikoje per pune.

Esad Rahic eshte drejtor i marketingut ne Universitetin FON. Sipas tij ky universitet eshte nje hap perpara te tjereve ne sigurimin e lidhjeve ne mes bizneseve dhe studenteve. Te gjithe studentet jane intervistuar nga biznesmenet. Biznesmenet mete suksesshem i kemi sjellur ketu per te mbajtur ligjerata para studenteve. Ata kane vene re disa studente te cilet tani me jane duke shkuar per te ushtruar ne keto kompani dhe nese cdo gje eshte ne rregull ata do te mbeten per ne ato kompani.

Nevoja per te punesuar te kualifikuar

Megjithate Esad Rahic konsideron se gjendja e pergjithshme eshte e palakmusheme per shkak te problemeve ne organizaten studentore dhe per shakk te vetedijes te te rinjve. Ne kohen kur studentet ne bote jane forca levizese une besoj se studentet tane jane te margjinalizuar per shak te vullnetit te tyre. Tek ata mungon deshira per te provuar apo per te korrigjuar situaten ne shoqeri.

Bildunterschrift Groszligansicht des Bildes mit der Bildunterschrift Studente Tetove

Esad Rahic komenton edhe punen e komunitetit te biznesit. Ai akuzon kompanite qe nuk e kuptojne sa duhet thelbin e biznesit Ata ende funksionojne si nje komunitet fisi apo si nje familje. Ne kuader te kompanise se vet ai do te jete ne gjendje me pare te punesoje nje mik femiun e mikut nipin e vet por asesi nuk do te punesoje studentin e cilesise me te mire. Kjo prirje sipas meje eshte veteshkaterruese te cilen dalengadale po e tejkalon Maqedonia vlereson Rahic duke shtuar se koha dhe globalizimi do te kontrbuojne qe studentet e Maqedonise ta kuptojne vleren e tyre.

AutorVlladimir Kalinski / Qeriman Bekteshi

RedaktoiAida Cama

Më shumë nga Kultura

Të gjitha ›